Другие сферы деятельности, Алматы

Обязанности:
•Определение потребности в поиске персонала.
•Осуществление подбора персонала. проведение собеседования с кандидатам с целью укомплектования штата.
•Организовывать работу по адаптации новых сотрудников.
•Разрабатывать комплекс мер по мотивации и стимулированию работы персонала.
Требования:
•Высшее образование.
•Опыт работы не менее 1, 5 года в области рекрутинга.
Условия работы:
•Пятидневная рабочая неделя, с 8.00 до 17.00 рабочий день,